尽管锂离子电池技术正日益普及，阀控式铅酸（VRLA）蓄电池仍然在当今数据中心的UPS供电系统的应用更为广泛。但是，必须采用一个适当的电池监控策略进行管理，以最大限度地延长其使用寿命，并确保在电池损坏之前检测，并改善不利的环境或操作条件。
阀控式铅酸（VRLA）蓄电池仍保持其主导地位，因为仍然被认为是大多数应用中最安全、最可靠、最具成本效益的技术。
然而，阀控式铅酸（VRLA）蓄电池的可靠性取决于在合适的环境中运行，并在整个工作寿命期间正常工作。因此，UPS供电系统的拥有者有必要构建一个电池监控系统，或聘请第三方（如UPS供应商）提供远程电池监控服务。这将减少或消除UPS需要时电池失效的可能性，同时还优化了电池的使用寿命。
例如，行业厂商推出的产品可以提供基于网络的服务，可以依次检查每个电池的内部电阻、温度，以及电压。它能够通过调整电池组的充电电压来校正单个电池在不同的充电时产生的均衡问题。适当的均衡可防止充电不足、硫酸盐化，以及容量损失问题。
监测也提供了其他好处。通过发现过度充电，可以防止气体泄露，干燥，热失控和腐蚀。电阻测试结果的趋势可以提供受损或弱化电池组的预警。这样可以及时更换电池组，从而改善整个电池系统的寿命。无论如何，通过将所有电池持续保持在理想的电压范围内，电压实现均衡可将延长30％使用寿命，消除了不正确的充电电压和电流而产生的负面影响。
监控系统通常会显示电池状态，并记录电阻、温度、电压的任何变化。通过对用户界面的持续监控和定期的报告生成，运营商可以优化电池性能和可靠性。电池监测的好处如下：
通过均充延长电池寿命。
监控并调节电池充电过程，避免充电不足。
找出电池出现故障前的问题。
单独监控每个电池的状态，包括温度。
不仅仅是程序员，几乎绝大多数职业都面临着这么一种情况，尤其以大城市甚之。企业为了规避法律，一般都不会要求强制实行“996”，而是美名其曰“弹性工作制”，但是却通过绩效考核制度的设计让员工不得不加班。
对此我也是想说几点：
1、“没有加班费、只有心灵鸡汤都是耍流氓”，公司不应该把加班视为常态，认识是一件理所当然的事情。
2、拼搏奋进没有错，但是不能把对高管的拼搏要求同样运用到普通员工身上。
3、科技发展的本质是追求生活的质量以及人的解放和自由
4、工作是一种谋求更好生活的手段，我们的追求的主体是更好的生活，而不是忙到“生活”的时间都没有。